Prêt d'honneur Réseau Entreprendre Vendée : 15 000 à 90 000€

Le Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée est un financement d’entreprise sans intérêt ni garantie de 15 000 € à 50 000 € pour les créations ou reprises, et jusqu’à 90 000 € pour les projets de développement. Ce dispositif comprend :

  • Un accompagnement individuel par un entrepreneur expérimenté pendant 2 ans
  • Des échanges collectifs mensuels sur des thématiques entrepreneuriales
  • Un prêt personnel remboursable sur 5 ans pour renforcer vos fonds propres

Destiné aux porteurs de projets majoritaires avec un potentiel de création d’au moins 5 emplois en 3 ans.

Prêt d'honneur Réseau Entreprendre Vendée : Un financement sans intérêt ni garantie pour les créateurs et repreneurs d'entreprise en Vendée
Sommaire : Prêt d'honneur Réseau Entreprendre Vendée

L'essentiel : Prêt d'honneur Réseau Entreprendre Vendée

Les points essentiels du dispositif « Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée » sont exposés ci-après.

L’objectif du Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée est de soutenir l’émergence et la réussite des créateurs et repreneurs d’entreprise. Ce dispositif sécurise et pérennise les projets entrepreneuriaux tout en consolidant les compétences des dirigeants grâce à :

  • Un accompagnement individuel et personnalisé par un entrepreneur expérimenté pendant 2 ans, avec des rendez-vous mensuels
  • Un accompagnement collectif sous forme d’échanges mensuels sur des thématiques variées pendant 2 ans
  • Un financement sous forme de prêt d’honneur pour renforcer les fonds propres de l’entrepreneur

Le Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée est un financement sans intérêt ni garantie, accordé à titre personnel. Son montant varie entre 15 000 € et 50 000 € pour une création ou reprise d’entreprise. Pour les projets de développement, le montant peut atteindre 90 000 €. Ce prêt est remboursable sur une période de 5 ans.

Les opérations pouvant être financées par le Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée sont :

  • La création ou reprise de PME/PMI créatrices d’emplois avec un fort potentiel de développement
  • La création d’une startup à fort potentiel de développement
  • La croissance ou le développement d’une entreprise existante

Le Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée s’adresse à deux catégories de bénéficiaires :

  • Les créateurs ou repreneurs d’entreprise qui sont majoritaires, disposent d’un business plan structuré ou d’une promesse de vente acceptée, ont un apport personnel minimum de 15 000 € (capital, comptes courants), présentent un potentiel de création d’au moins 5 emplois en 3 ans, et bénéficient d’un financement complémentaire via le système bancaire ou la BPI.
  • Les entreprises en croissance ayant un chiffre d’affaires d’au moins 500 000 € et un effectif minimum de 10 emplois.

Fonctionnement du Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée

Le Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée constitue un levier financier pour les entrepreneurs vendéens. Ce dispositif se distingue des prêts bancaires classiques par son caractère personnel et sans garantie. Il est accordé directement à l’entrepreneur, et non à l’entreprise.

Le montant du prêt varie selon la nature du projet. Pour une création ou reprise d’entreprise, il oscille entre 15 000 € et 50 000 €. Pour les projets de développement, le plafond s’élève à 90 000 €. Dans tous les cas, le remboursement s’échelonne sur une période de 5 ans.

L’absence d’intérêts et de garanties personnelles représente un avantage majeur. Cette caractéristique permet de réduire le coût global du financement et de préserver la capacité d’endettement de l’entrepreneur.

Double dimension du Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée

Ce dispositif repose sur deux piliers complémentaires. D’une part, le soutien financier via le prêt sans intérêt. D’autre part, l’accompagnement humain assuré par des chefs d’entreprise expérimentés.

L’accompagnement se déroule sur une période de 2 ans et prend deux formes :

  • Un suivi individuel mensuel avec un entrepreneur mentor
  • Des sessions collectives d’échanges entre entrepreneurs lauréats

Cette approche globale vise à renforcer les compétences entrepreneuriales et à favoriser la pérennité des projets soutenus.

Critères d’éligibilité au Prêt d’honneur Réseau Entreprendre

Pour bénéficier du Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée, les porteurs de projet doivent répondre à plusieurs conditions. Ces critères varient selon qu’il s’agit d’une création, d’une reprise ou d’un développement d’entreprise.

Profil des entrepreneurs éligibles

Le dispositif s’adresse aux entrepreneurs qui détiennent la majorité du capital de leur entreprise. Cette position d’actionnaire principal garantit leur autonomie décisionnelle et leur engagement dans le projet.

L’entrepreneur doit également disposer d’un apport personnel minimum de 15 000 €. Cet apport peut prendre la forme de capital social ou de comptes courants d’associés. Il témoigne de l’engagement financier du porteur de projet.

Le business plan constitue un élément déterminant. Il doit démontrer la viabilité économique du projet et son potentiel de développement. Pour les reprises d’entreprise, une promesse de vente acceptée est requise.

Type de projetCritères spécifiquesMontant du prêt
Création/RepriseCréation minimum de 5 emplois en 3 ans15 000 € à 50 000 €
DéveloppementCA ≥ 500 000 € et effectif ≥ 10 emploisJusqu’à 90 000 €

Potentiel de création d’emplois

Le Réseau Entreprendre Vendée accorde une attention particulière à l’impact des projets sur l’emploi local. Les entreprises soutenues doivent présenter un potentiel de création d’au moins 5 emplois sur une période de 3 ans.

Cette exigence s’inscrit dans la mission du réseau de contribuer au développement économique territorial. Les projets à fort potentiel de croissance sont donc privilégiés.

Pour les entreprises en phase de développement, le seuil minimum est fixé à 10 emplois existants. Cette condition garantit que le soutien bénéficie à des structures déjà établies et génératrices d’emplois.

Types de projets soutenus par le Prêt d’honneur

Le Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée s’adapte à différentes phases de la vie d’une entreprise. Trois catégories de projets peuvent bénéficier de ce dispositif.

Création d’entreprise et Prêt d’honneur

Les projets de création d’entreprise constituent le cœur de cible du dispositif. Le prêt d’honneur permet de renforcer les fonds propres du créateur, facilitant ainsi l’obtention de financements bancaires complémentaires.

Les startups innovantes à fort potentiel de croissance font l’objet d’une attention particulière. Leur capacité à générer de nombreux emplois et à développer de nouveaux marchés correspond aux objectifs du réseau.

Pour être éligible, le projet de création doit s’appuyer sur un business plan structuré. Ce document doit démontrer la viabilité économique et le potentiel de développement de l’entreprise.

Reprise d’entreprise et accompagnement

La reprise d’entreprise représente un enjeu majeur pour le maintien du tissu économique local. Le Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée soutient les repreneurs dans cette démarche souvent complexe.

Le repreneur doit disposer d’une promesse de vente acceptée et d’un plan de reprise cohérent. L’entreprise cible doit présenter un potentiel de développement permettant la création d’emplois supplémentaires.

L’accompagnement par un chef d’entreprise expérimenté prend ici tout son sens. Il permet au repreneur de bénéficier de conseils adaptés aux spécificités de la reprise (relations avec les salariés existants, continuité de l’activité, etc.).

Projets de développement éligibles

Les entreprises existantes en phase de croissance peuvent également bénéficier du dispositif. Pour être éligibles, elles doivent réaliser un chiffre d’affaires d’au moins 500 000 € et employer au minimum 10 personnes.

Le prêt d’honneur, pouvant atteindre 90 000 €, vient soutenir des projets de développement significatifs : expansion géographique, lancement de nouveaux produits, acquisition d’équipements, etc.

Ces projets doivent s’inscrire dans une stratégie de croissance clairement définie et générer des emplois supplémentaires.

Processus d’obtention du Prêt d’honneur Réseau Entreprendre

L’obtention du Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée suit un parcours structuré. Ce processus permet d’évaluer la pertinence du projet et la capacité de l’entrepreneur à le mener à bien.

  1. Prise de contact avec le Réseau Entreprendre Vendée
  2. Présentation du projet et vérification de l’éligibilité
  3. Constitution du dossier de candidature
  4. Accompagnement dans la finalisation du business plan
  5. Présentation devant un comité d’engagement
  6. Décision d’attribution du prêt
  7. Mise en place de l’accompagnement sur 2 ans

Complémentarité avec les financements bancaires

Le Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée n’a pas vocation à financer seul un projet entrepreneurial. Il s’inscrit dans un plan de financement global incluant d’autres sources.

La présence d’un financement bancaire ou d’un soutien de la BPI constitue une condition d’éligibilité. Le prêt d’honneur joue un rôle de levier en renforçant les fonds propres de l’entrepreneur.

Cette complémentarité permet de mobiliser des montants plus importants. En moyenne, chaque euro de prêt d’honneur permet de lever 7 à 8 euros de financement bancaire.

Impact du Prêt d’honneur sur la réussite entrepreneuriale

Le Prêt d’honneur Réseau Entreprendre Vendée contribue significativement à la pérennité des entreprises soutenues. Le taux de survie à 5 ans des entreprises accompagnées dépasse généralement 80%, contre environ 50% pour la moyenne nationale.

Ce succès s’explique par la combinaison du soutien financier et de l’accompagnement humain. Le suivi régulier par un chef d’entreprise expérimenté permet d’anticiper les difficultés et d’adapter la stratégie en conséquence.

Les échanges entre entrepreneurs lauréats favorisent également le partage d’expériences et la résolution collective des problématiques rencontrées.

Développement des compétences entrepreneuriales

Au-delà du financement, le dispositif vise à renforcer les compétences du dirigeant. L’accompagnement collectif aborde des thématiques variées et essentielles pour les primo-entrepreneurs :

  • Gestion financière et pilotage de l’entreprise
  • Stratégie commerciale et développement
  • Management d’équipe et recrutement
  • Organisation personnelle et gestion du temps

Cette montée en compétences constitue un actif durable pour l’entrepreneur. Elle lui permet de faire face aux défis de la croissance et de pérenniser son activité.

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